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緊著點花，玩配給制的話，武漢糧食自給自足自產自銷也是不成問題的。但實際上「江夏米」如今也算是一種招牌，是可以入貢的檔次，品質上能夠勝過它的，也只有「鄱陽米」「太湖米」還有「朝鮮米」。
而「朝鮮米」因為種種原因，產量低不說，價格還相當的昂貴。所有上檔次的優質大米，只有「江夏米」是絕對能夠保證高產且穩定出口的。
這也使得揚子江兩岸，自從貞觀十八年之後，每十條在揚子江上航行的稻米糧船，就有四條運輸的是「江夏米」。
出口最遠的地方，能直抵南海周邊地區，因為「廣州米」「交州米」產量高但是口感不佳，「廣交會」上南海地方豪強的重要大宗物資之一，就是「江夏米」。等於說就是嶺南地區消費市場中的「高端商品」。
「廣州米」「交州米」同樣銷往北方中原乃至遼東，但大部分情況，都是補貼給「新附軍」中低層軍官的「俸祿」。固然達官貴人覺得口感不佳，但對「新附軍」來說，他們以前在高句麗或者其它什麼區域強權混飯的時候，稻米是絕對沒可能吃到的。
能夠保證每天都能吃到麥飯，就已經非常不容易。
貞觀朝這種大江南北糧食高頻貿易無比繁忙的狀況，是歷朝歷代都沒有過的事情。只衝這一點，貞觀朝短期內想要看到某個地區大面積的災荒出現饑民流民，那也是相當不容易的事情。
到皇帝「巡狩遼東」的時候，各地「常平倉」的重要工作，已經從實物調撥為主，改變成了政策調控為主。只要大唐朝廷的威權還在，這種調控的效率，短期內還是能夠保證的。
只要能保證糧食供給，那麼在這個基礎之上，才能延伸出超越「果腹」的需求。以「鼓勵生產」這個政策為例，工商巨頭為了保證婦女能夠順利生產，給保證給予崗位保留，雖說沒有發展出帶薪休假，但在這個時代來說，簡直是「飛躍」。
儘管實際上不過是工商巨頭在布局未來二十年甚至五十年，但包裝這個「福利」的時候，往往伴隨著各種「良心」「道德」，仿佛這世上的體面良知，都窩藏在了其中。
受限於眼界知識，往往這種非常有「欺騙性」的小恩小惠，就能把一個工人拴在一線崗位最少五年。這是一個耐受度奇高的時代，換做某條土狗非法穿越之前，別說五年，五個小時都沒可能……
而一個婦女生產過後，她的後代，想要改變自己的階層，可能性不大，當然市面上固然有各種「白手起家」的故事在流傳，也不是沒有「胡商維瑟爾」如何如何的傳奇，但這就是一個希望，千幾百萬人中，才難得出現了一個維瑟爾，才出現了一個安菩，才出現了一個沙欣。
更大的可能，不過是這個孩子長大之後，跟他或者她的母親一樣，在工坊中謀求一份苦差事。雖說一旬的工錢也夠吃喝，絕對不至於餓死街頭，但是，想要活得像模像樣體面起來，卻是相當的艱難。
長安洛陽讓中小貴族都覺得居行大不易，但在武漢，工人想要置辦個物業，何嘗不是難度奇高？
固然有工人出身的「武漢人」在本地置辦了物業，但大多都是不大，而且之所以能夠置辦，興許就是冒險做了生意，或者舉債借貸，將來如何，不可預知。
隆慶宮之主在長安城的動靜，從來不會說只是影響一個都城一個街坊，聰明之輩看一眼，便是學了一個招式，依葫蘆畫瓢，坑蒙拐騙偷……公主殿下大大的，商賈賤業小小的，大的吃肉，小的吃蝦米。
那些個要謀求「公主門生」「帝國未來」的，甘願被隆慶宮之主宰一刀。而武漢或是淮揚、蘇杭等地，大大小小的工坊之間，便是一把又一把的蝦米。
商賈賤業多是胃口「不大」的「小魚兒」，吃些蝦米，也能「溫飽」。
面對這種狀況，張德固然有所調控，但也效果有限，市場不但敏感，還滑不溜秋。
甚至為了讓孕婦產婦們在產後放心上班，民間自發形成的「託兒所」在武漢南北不敢說比比皆是，但大大小小加起來，也有二三百個。
即便如此，還是供不應求，大的「託兒所」甚至出現了連鎖，從漢陽到汊川，從江夏到武昌，從咸寧到蒲圻，「託兒所」也有了招牌，往往這些「託兒所」離嬰幼兒父母上班的地方還很近，簡直是貼心到了極點。
「託兒所」的標準下限之低，老張固然有點看不下去，但卻是市場所認可，並且嬰幼兒父母們也不覺得哪裡有問題。
標準只有一個：不死。
認真來說，老張想追求的，是擴大受教育的人口總量。但對市場，對工商局頭，對地方權貴，甚至對旬日勞作的工人們而言，量就是唯一，多就是最好。
其它的一切，都是排在「數量」之後的。
第三十七章 小行會
「使君，茶。」
「放下吧。」
「是。」
衙門裡有類似「生活秘書」的崗位，別看就是端茶遞水打掃衛生，卻也是個「機密」人物。而且還是有編制的，屬於「流外官」，儘管也就是個流外八等，可因為能夠親近府內官吏，這種人物隨便聽個消息，家裡賺個千兒八百貫不成問題。
比如說武漢馬上就要開建新式醫館，吳王府牽頭，朝廷太醫署配合，加上同仁醫學堂支持，地方「國手」參與，這個項目涉及的業務海了去了。只要「生活秘書」靈醒點，隨便找個馬甲，專門做藥材生意或是接個新式醫館某些子項的單子，當時就發。