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財務部經理是一名五十多歲女子,她輕蔑笑道:「你在開玩笑。」
「沒開玩笑,你侮辱了他,我認為你應該道歉。」李復堅持。
「如果我不道歉呢?」
「那只能證明杜氏國際的高管素質低下。」李復很認真回答道:「我和倪秋不熟,但是我是他同事,工作環境是一樣的,所以我堅持要求你代表財務部向倪秋道歉。」
死老外就是較真,於明心中嘀咕。
「杜青青總經理,你聽見你的下屬說我們杜氏國際的高管素質低下了嗎?」對付不了雜魚,只能是向杜青青開炮。
杜青青走過來賠笑道:「李姐,東西找到了,我看就當這事沒有發生。」
「為什麼?」李復看杜青青道:「就因為她是高管,而倪秋是普通員工?做錯事就做錯事,就算是柯林頓也要因為自己偷情而向公眾道歉。」
「別說了。」於明在李復耳邊道:「你不懂中國,副總,我們可以走了嗎?」
副總裁正在一邊打電話,示意稍等。一會掛掉電話道:「小李,杜先生要求你三天之內向倪秋書面道歉。另外,杜先生要見於明,下午五點。」
四人在大家注視中乘坐電梯下樓,電梯門一關,杜青青就拍額頭。李復疑惑,於明道:「李復,你等於是得罪了整個行政部。」
「怎麼說?」
於明道:「四十五歲到六十歲的女人是工作和生活中最不能得罪的一個人群,她們精力充沛,多數是家庭附近和工作場所私人輿論傳播者和閒言碎語的主製造者,她們會用最不起眼的制度為難你。她們在公眾場合不會給你好臉色看,這是告訴大家,你是她的敵人。最要命一點,行政部的經理半數是四十五歲以上的女性。」
「比如說?」
杜青青道:「比如說你請假條用的是A4紙,可是規定用的是A8紙,於是請假條無效,你算曠工處理。填寫工資單用的是中性水筆,哪怕你多一個污漬,她就會讓你重寫。逢年過節發福利,蘋果你永遠是最小的,香蕉你永遠是最爛的,好容易發張代金券,一用才發現已經過期……」
第十二章 三觀分歧
更新時間2013-10-28 9:14:00 字數:2225
倪秋很抱歉道:「對不起,給你們添了這麼多麻煩。」
李復道:「這事怎麼也怪不到你頭上,是我的錯。」
於明道:「我倒是很高興,倪秋最少沒說李復你沒事找事。」
倪秋無奈道:「好,對不起小於同事,我為剛才態度向你道歉。」
李復有些明白:「同樣身份的人道歉很容易,低身份的人向高身份人道歉也很容易。但是要求高身份的人向低身份的人道歉,這會損害他們的尊嚴和威信。」
「對,中國就是這樣,習慣就好。」於明點頭。
四人說著話,走回辦公室。杜青青道:「於明,你是怎麼找到戒指。」
「不能說。」於明搖頭。
於明在翻看垃圾桶時候,看見了一張小票,小票是一家超市的。時間為十一點四十五分,證明十一點半下班,副經理就離開了公司。於明看副經理戴戒指的手指,發現痕跡並不明顯,也就是說,她有很多時間都沒有佩戴戒指。然後於明查看副經理手機,看見了兩個好號碼,如果沒有猜錯應該是對外營業服務類的機構,於明撥打電話,是一家酒店。於明詢問是不是有揀到一枚戒指。
一個已婚男女,除非是工作需要或者對現有配偶不滿,否則大多數會一直佩戴結婚戒指。再除非,此人有外遇。當外遇時候脫下戒指放在口袋或者包中,當回家時,就佩戴上戒指。所以於明猜測,副經理有外遇。查詢發現副經理下班前撥打了酒店電話,基本就證實了於明的猜想。於明狐假虎威,以杜氏國際的名義,讓酒店人把戒指送到公司外。
還有很多可能,但是一個電話讓最大可能有了結果。
那於明為什麼不說明呢?因為一個做錯事的人,會因為錯事被揭發而仇視揭發的人。即使她因此改邪歸正。而且,這種婚外戀很容易成為辦公室的談資。
於明還是很懂的做人的。
於明不說,李復是沒有辦法。杜青青則以寫報告為藉口,於明仍舊不鬆口。倪秋趁於明去開水房道:「於明,這好歹是關我的事,能不能偷偷告訴我?」
「不。」
「我嘴很嚴的。」
「那我就不會從你口中得知間諜的事。」
「你這人,一點意思都沒有。」倪秋搖頭離開,回頭道:「算我欠你一個人情。」
「呵呵。」於明不在意揮手。
四點五十分,行政秘書電話:「杜先生可以見於明了。」
於明第一次到了三十三層,一出電梯就被阻攔問找誰,有沒有預約等等。這裡是董事會成員,總裁,副總裁等辦公地點。全天候有保安、清潔待命。這裡是杜氏國際的主核心,不僅是總部,還關係到各國的生意和產業。
總裁辦公室房間很大,伸縮式屋頂。大廳位置有一個簡易的高爾夫球推桿運動器材。真皮沙發,大屏幕等離子電視……
總裁行政秘書坐在大廳的辦公桌後,她已經接到門口接待人員電話,見到於明就站起來道:「於明是吧,這邊請。」
走到左側房間門口,秘書道:「請稍等。」敲門進入道:「杜先生,於明來了。」