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    但現在這不是新團隊嘛。

    不僅人少,沒那麼多分工,而且都是新人,互相不了解,沒辦法完全信任。

    所以就搞的楊柔特別累。這讓她連新綜藝的事都給耽誤了不少。

    而她最近最頭疼的就是公司租車的事……

    一般來說,只要是個中型公司,自己公司都會養一兩輛車。

    畢竟,老闆出行、休閒需要用車。高管們出去開會、出差需要用車。車輛不僅代表的是公司的門面,也是一種方便。

    但是……晨露影業畢竟初創,時間尚短,資金也不多,還全都投入到了第一個項目中去。

    所以一直沒有買車。

    之前為了能方便陳言和陸曼出行,楊柔就讓行政專門打電話聯繫了一個租車行,租了幾個月的車,想要先過渡一下。

    但是,租車行的車不僅租金貴,而且車型也一般,有時候公司高管出去開會,真的有點面上無光,讓合作夥伴有點看不起,一些商務談起來也費勁。

    而且因為就租了一輛,但是公司里能用車的人卻有點多,所以車有時候還排不開,這就讓楊柔有點頭疼。

   

    坐在辦公桌後面,楊柔看著行政那邊報上來的新季度租車的費用明細,有點出神。

    『要不然……和自己的老闆商量一下,買兩三輛公務用車?』

    這個念頭一誕生,就在楊柔的腦海里生了根。

    畢竟現在公司也今非昔比了,一部大爆的電影,直接讓公司這半年的盈利到了一個多億。

    雖然這筆錢還沒到帳,但是總不用像以前一樣那麼緊張了。

    這麼想著,楊柔又再次思索了一會以後,然後下定了決心。

    她給行政發了個文件,讓行政去調查一下同級別影視公司商務用車的型號和價格,然後給她提供幾份方案。

    她要準備買車了,不準備租車了。

    行政的辦事效率還是很高的,沒用兩個小時就把相關的數據和方案發給了楊柔。

    楊柔看著這份方案,自己回憶了一下自己之前公司的車子型號,又上網查了查,確定沒有問題以後,拿著資料出門,準備去找陳言聊一聊。

    她對行政的這份方案還是挺滿意的。一共三輛車,一輛在120萬左右,另外兩輛在40萬左右。加起來一共200萬。  

    對於現在公司而言,正合適。

    陳言出行,或者楊柔和各個高管去參加重要會議、去見合作夥伴就用那輛100多萬的車。

    平時的話,楊柔和各個高管就用那兩輛40萬的車。兩輛車輪換著用,再加上那輛120萬的車備用,公司的用車問題就徹底解決了。

    甚至,等新綜藝籌備好,去東方影都開拍以後,這些車也應該夠用。

    ……

    與此同時,沉魚遊戲公司。

    昨晚已經做好了新返現計劃的陳言,正待在泥塑室,一邊和余巧巧捏著泥人,一邊按照計劃給她「洗著腦」。

    陳言,「巧巧。等這個遊戲真的火了,我送你一件禮物吧?」

    余巧巧一邊捏著小泥人,一邊甜甜的問道,「什麼禮物呀?」

    陳言試探地說道,「一套房子怎麼樣?」

    余巧巧猛地抬頭,有點驚訝的看向陳言,「陳言。你怎麼又和以前一樣了啊。怎麼又平白無故要送我這麼貴重的禮物?」

    陳言笑了笑,否認道,「我沒有啊。我不是平白送你,我是覺得,這個遊戲能成功,你是功臣。所以想私人給你獎勵。」  

    余巧巧看著,搖頭說道,「我不要。暖暖姐說了,不能隨便要男生的東西。」

    「而且,公司給的獎金已經不少了。我現在存了不少錢了。已經過的很好了。」

    「我確實想要房子,但我可以自己買。」

    余巧巧的話,沒有出乎陳言的意料。

    如果巧巧老闆能像陸曼一樣輕易的接受禮物,那就不是巧巧老闆了。

    所以早有了腹稿的陳言,笑著說道,「你先不要急著拒絕啊。」

    「我給你房子的事,也是通過深思熟慮的。你先聽我講講,再決定。」

    說著,陳言就道,「這個遊戲是你啟發我做的,對吧?」

    余巧巧點了點頭。

    陳言道,「那麼,按照咱們公司的規定,你是遊戲項目的發起人。所以理所應當的得到獎勵啊。」

    余巧巧有點疑惑的看向陳言,「我怎麼不記得有這個規定啊。」

    陳言臉不紅心不跳地說道,「就今天上午剛定的。」

    余巧巧:??

    陳言拿出手機,然後打開了已經蓋了公章的文件,展示給余巧巧看。  

    按照這份文件上的顯示來看。

    陳言為了提高公司員工的積極性和支持員工創業,所以許諾,如果員工們有好的遊戲策劃方案,或者遊戲點子,可以寫下來,交給坦克這個公司遊戲策劃部門的負責人。

    待得到他的認可以後,交給陳言進行二次審批。

    一旦審批通過,那麼員工就可以在公司內部招募成員,成立孵化小組,研發新遊戲。

    新遊戲的發起人占有項目的一部分股份,其他初創人員也占有一部分股份。等遊戲上市以後,在獎金之外,遊戲的發起人和初創成員還會按照股份拿到分紅和相關的物質獎勵。

    這是大型遊戲公司或者網際網路集團都有的內部孵化機制,並不出奇。

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