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忙起來時,真是連喝水的功夫都沒有。
偶爾偷閒,她就只想放空發呆,或是在陸晟工作室一樓的沙發上眯瞪十分鐘。
直到某一天,好不容易逮到一整天的假期,葉沐終於睡了個懶覺,起來後就一邊吃早餐一邊看偶像劇。
可她什麼都沒看進去,腦子嗡嗡的,一直渾渾噩噩到中午,又趴在床上睡到下午。
醒來後,葉沐就抱著電腦筆記本,盯著屏幕發呆。
再打開之前的文檔一看,還停留在兩個月前的落筆。
葉沐又往後寫了一大段。
到了晚上,她將《我和五個怨種前任》的第一章發到網上。
其實這個決定早就該做了,她也不止一次升起過衝動,但最終都作罷。
之前她就研究過網絡小說網站的規則以及更新頻率,自覺做不到日更,也不可能有那麼多精力玩文字輸出。
再說她的經歷有限,能天馬行空的東西不多,就算想寫出花樣也得有現實基礎啊。
哪怕她寫的是完全架空的小說,也需要對真實的人類,人性,社會制度,環境演變,文明消亡,有一定的了解,否則寫出來的東西就會顯得不切實際。
哦,還有既然開文了,就需要日常維護,還要弄個社交媒體帳號方便和讀者互動,還要搞明白淨網條例,什麼能寫,什麼不能寫,小心禍從口出之類的。
總之當她研究完這些東西之後,這每一條都是成了阻止她開文的障礙。
但這天晚上,也不知道她哪根筋突然通了,對什麼都無所謂了,竟然就這麼把文章發了出去。
她還按照日子放了三十章存稿,想著等過三十天再來看看,如果有人關注,她也願意分享,那就把後面的也放上去。
當然也有可能過了三十天,她已經懶得登陸了,或是忘記密碼了。
……
事實證明,葉沐第二天就把這件事拋到腦後。
畫廊來了一批新作,她跟著忙活了一整天,比如如何日常保養,如何分庫,如何做目錄,如何解讀內容等等。
以前畫廊就是小生意,用不著請太多人,如今她倒是要認真考慮請助手的事。
當天下午,葉沐就讓人去網上發布招聘啟事。
後面三四天的時間,她就一直在看簡歷,看各種各樣的應屆畢業生,看得頭暈眼花。
看著眼前一個個青蔥般的少男少女,她時不時也會想到自己二十出頭的樣子。
而這一圈看下來,實話實說,能力上都大同小異,沒有誰特別出挑,不過她也不指望她開出的條件能招來什麼稀缺人才,也做好了手把手培養的準備。
就像她,當年也是從零學起。
只是話說回來,既然能力都差不多,那就得在外在形象上多挑剔一些,畢竟將來面對的客戶都是有閒錢且有鑑賞能力的大老闆。
經過幾輪篩選,葉沐最終選出來一男一女兩名畢業生。
女生叫筱薰,男生叫蔣淮。
筱薰身材嬌小,皮膚白,大眼睛,還有一張娃娃臉,真是怎麼看怎麼討喜。
蔣淮則人高馬大,聲音好聽,待人接物算細緻,穿著簡單而且以淺色為主。
其實嚴格來說,他們並不是這批人選中外形最出色的,卻是葉沐最合眼緣的。
說白了,即便工作環境是畫廊,做的依然是銷售工作,如果第一眼就給客戶帶來不適觀感,人家又怎麼會花錢買單呢?
至於葉之鳴那邊,他也表示過,說畫廊里出入的都是老闆級客戶,有些事情還是要多在意,就好比說筱薰是女性,長相又甜美,說話也招人喜歡,難保不會被某些老闆看上,提出某些「交易」。
如果筱薰自己願意,那就是你情我願的事,畫廊不好干涉,只可惜好不容易培養一個人才就這麼流失了,從利益角度看這就是資源浪費。
反過來,如果筱薰不願意,且覺得對方太過傲慢無禮,雙方發生劇烈衝突,畫廊勢必要出面解決,還要善後處理。
這樣的事在過去也不是沒發生過。
所以這幾年葉之鳴儘量不招女員工,倒不是性別歧視,純屬是吃過幾次虧,吃怕了。
按照他的意思,前面幾個月對筱薰不要重點培養,先觀察看看性格和人品,是真的來學東西的,要靠自己雙手致富,還是只當畫廊是跳板。這樣,畫廊也好見招拆招。
當然最終怎麼做,還要看葉沐自己。
葉之鳴給了不少建議,卻沒有干涉她的做法。
他的想法依然務實,有些坎兒一定要讓葉沐自己過,多經歷一點,多吃吃虧,對將來是有好處的。
再說蔣淮。
葉之鳴倒沒有對外的擔憂,他只看了葉沐一眼,這樣說道:「我可先把醜話說在前面,你不要搞什麼突然驚嚇,如果……你要提前給我個心理準備。」
葉之鳴表達含蓄,但葉沐還是聽懂了。
當初葉之鳴和沈韻離婚之後,也是和畫廊當時的女助理不清不楚,最後還成了男女朋友。
葉沐不禁笑道:「爸,你是不是擔心有其父必有其女呢?還是你了解我的口味呀!」
葉之鳴立刻瞪了過來。
但無論如何,人選就這樣定了下來。
作者有話說:
回答幾個問題:
1、關於五個以外的新人: