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    她……她特麼的是被調戲了嗎?!

    或者是被非禮了?!

    男人臉也紅了,但還是說道:「就是做做個樣子而已,你這樣完好無損地回去才奇怪吧?」

    陳九琪就生氣道:「可我上次出去也沒這樣做,他們也什麼都沒說!」

    「所以後面才傳出我跟你鬧掰的傳聞,老岳和老陳他們才會來探我口風,既然要演戲,怎麼能不演全套呢?」

    話說得鏗鏘有力,可男人的臉卻越來越紅,眼神也開始閃躲,像是生怕被看出什麼心思一樣。

    陳九琪還想說些什麼,卻又什麼都說不出來。

    她總覺得自己是被這男人占便宜了!

    不過很快,她又微微愣住。

    封旭承現在靠她很近,近到陳九琪能清晰地聞到他身上的沐浴露香水味。

    這味道也太濃了。

    陳九琪微微蹙眉,好奇道:「你剛才洗澡了?」

    而且還抹了那麼多的沐浴露,感覺像是要洗去身上的什麼味道一樣。

    難道是……拉粑粑的時候沾到了?  

    封旭承的臉色卻立馬變得僵硬,往後退了兩步遠離陳九琪後,扭頭看向一旁不敢跟她對視,清了下嗓子掩飾自己的心虛,說道:「下去吃早餐吧。」

    陳九琪:……

    眼神狐疑地盯著男人的背影,越想越覺得奇怪。

    看來是真的沾到粑粑了。

    吃完早餐後,封旭承也沒讓她馬上離開,而是接了個電話後,就帶著她一起去了辦公樓那邊。

    辦公室里,老岳老陳齊霜總教頭和老一老二老三老四全都在。

    看到封旭承帶著陳九琪進來的時候,所有人都愣了一下,但等他們眼尖地看到陳九琪脖子上有些淡的印記時,不少人都下意識撇開了視線不敢細看,同時氣氛也開始發生了微妙的變化。

    陳九琪又不是傻子,自然知道這氣氛是因為什麼,但她一點都不尷尬,而且還衝著暗暗瞪著她老四暗暗勾唇笑了一下。

    老四接收到她挑釁的笑容,心底的怒意更加兇猛,可卻只能咬著牙捏緊了拳頭,又記下了陳九琪一筆。

    封旭承帶著陳九琪來到沙發前坐下後,又對他們幾個說道:「都坐吧。」

    與此同時,幾個女傭端了茶水和點心上來。  

    等女傭們都退出去後,封旭承端起茶水喝了一口氣,說道:「這次叫你們來是因為什麼事情,你們心裡都清楚吧?」

    話落,老四就說道:「老闆,在談事情之前,應該先讓無關人員離開這裡吧?」

    第146章 她是我的人

    封旭承就淡笑著看向她,明知故問道:「無關人員是誰?」

    正當老四要開口的時候,又淡聲問道:「你麼?」

    這話一出,老四的臉色頓時變得慘白,不敢再說話。

    氣氛頓時變得凝重起來。

    在場之人都看得出來,封旭承生氣了。

    老岳眉頭微蹙,不悅地朝著老四看去,看著她的眼神也越來越不耐煩了。

    基地的領導層就不該有女人,麻煩!

    老陳則是笑著打哈哈道:「好了好了,玩笑開過了就算了,我們先談正事。」

    好在封旭承願意給老陳這個面子,也有可能是他也不想在這個節骨眼上發脾氣,所以沒有抓著不放。

    其實接下來要談的也不是什麼重要的事情,就是關於普通學員考核的會議而已。  

    在AL,普通學員都有月考,之後就是半年考和年考。

    年考就是綜合考核,也就是所謂的升級考試。

    月考的話只能算是一次小小的測試,主要是讓學員們意識到自己身上存在的問題,又欠缺些什麼,這也能讓教練們看到學員們的天賦和差距,還有他們擅長的東西。

    封旭承道:「之前在國外的那些事情你們應該都知道了,所以半個月之後我們會很忙,恐怕沒辦法再組織任何考核,但那時候也正好是普通學員們的第一次月考,這也是學員們最重要的考核,一般這種時候,他們的天賦如何,通過月考就能看得差不多了,無論如何都不能錯過,所以就想問問你們有什麼看法?」

    老岳說道:「我之前跟老陳也商量過這個事情,我們兩個認為……考核可以延遲。」

    齊霜就立馬開口說道:「不行。」

    這還是齊霜第一次在這種的會議中提出自己的意見,老岳愣了一下,倒是沒生氣,而是十分重視地問道:「為什麼?」

    齊霜說道:「我檢測到那些人還沒有死心,很可能隨時再有暴動,接下來他們會有什麼樣的舉動,我們都很難知道,如果推遲考核,那麼很有可能半年之內都沒辦法再進行考核,畢竟我們要保證這些學員的安危。」  

    頓了頓,他又看向封旭承說道:「我的建議是考核提前,大不了之後再根據他們平時的表現來衡量,但若是推遲到半年後,一切都遲了。」

    老一聞言,也跟著說道:「其實我也覺得考核可以提前,雖然現在只有半個月,但其實大家的本領如何都一目了然,該學的東西也都學得差不多了,接下來只是穩固而已,考核看的也只是他們的反應能力而已,提前總好過一直耽擱下去吧?」

    老二也說道:「我贊同一哥的說法,他們進來的時候都有不少的本領,應付這樣的月考不難的,相反要是我們一直不進行考核,就沒辦法繼續接下來的工作。」

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