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第73章 陰謀

  

因為提前了一個多月遞交了辭職通知,許檸還算順利的辦理了辭職。

  

這種機關單位不會壓人工資,離職就會結清工資,許檸拿到了將近三千塊的工資,不多,但足夠讓人高興了。

  

在一起共事兩個月,同事們還是很喜歡這個性格很好的漂亮小姑娘,聽聞她要離開都有些不解。

  

“幹的好好的,怎麽就要走了?”

  

“這工作特別適合你這種小姑娘,以後再想找這麽好的可不容易。”

  

“唉,你們年輕人就是有自己的想法,哎呦,我得接孩子去了。”

  

她們都在圖書館幹了小半輩子,打算一直幹到退休的,這裏上班時間短,雜事少,館裏冬暖夏涼還幹淨,工作也不算累。

  

出入圖書館的人也少有多事之人,幾乎不會遇見麻煩事,更換圖書這種大項目好幾年才會有一次。

  

一說出去,嘿呦,在圖書館工作,一聽就是博覽群書的文化人。

  

幾名同事都勸她,這工作多好啊,結了婚還能兼顧家庭,穩定又體面。

  

許檸跟幾人一一表達感謝,但還是堅定要走的。

  

同事們的話更加堅定了她要走的心。

  

體面,適合女人幹。

  

女人多的行業普遍低薪,拿著微薄的薪水降低自己的社會地位,以此獲得體面,以此平衡家庭。

  

社會一般就是會這樣,要求女性的工作可以不賺錢,但一定要兼顧家庭,不顧家的女人不是好女人。

  

但如果一項美德隻要求女性具備,卻不同樣要求男性,那它的實質就是陰謀。

  

誠然,圖書館雖然工資低但工作輕鬆穩定,上班時間也短,在裏面上班的多是女性。

  

好像女性就是適合幹這些沒出息的工作一樣。

  

圖書館的工作輕鬆穩定體面,但,沒有前景,從二十歲到六十歲,工作內容不會發生變化,幾乎沒有升遷機會。

  

而幾個同事也並沒有因為這份輕鬆的工作就變得輕鬆。

  

因為她們工作輕鬆,因為她們一個月隻賺兩千多塊,所以家裏各種家務理所當然都由她們包攬,上班要工作,回家是更加繁重多樣的工作。

  

洗衣做飯,洗碗拖地,接送孩子,輔導孩子作業,所有想得到的想不到的一切跟家庭有關的事務,都由女性承包。

  

男性偶爾伸伸手,便是天大的恩賜,值得街坊交口稱讚。

  

即使是這樣,外界還是會認為——女人無能,不如男人會賺錢,所以女人理所應當包攬家務。

  

工作一旦有了升遷的機會,一定優先給男性,因為男性“能力強”。

  

這種刻板印象帶來的剝削無處不在。

  

消滅所有貧窮,消滅所有剝削,消滅所有不平等。

  

許檸心中默念,目標慢慢清晰,慢慢堅定。

  

同事們對她的惋惜毫不作偽,她們真心實意為許檸失去了一份能兼顧家庭的工作感到惋惜,絲毫不覺得自己被剝削。

  

她們天生就該拿這麽低的工資,天生就該為家庭默默付出,天生就該被打上“無能”的標簽。

  

我可去他媽的。

  

許檸最後深深看了一眼圖書館,大踏步返回家中。

  

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