第388頁
要是到了一個幽靜的鄉野之地，想要停下車子，四處觀賞，那就留下兩個傀儡在車裡看著車子，一人一統一貓鑽進深山野林里，背著背包，吃著野食，住著山洞或者樹杈上，經常都是待上好幾天才會出來。
有吃有喝又住得好，這場活動量巨大的旅行不僅沒讓他們瘦下來，顧若安臉上反而多了些肉，小魚小蝦不停嘴的煤球兒，更是肉眼可見的大了一圈，毛髮也更加順滑，就像是一個巨大的，會行走的黑色棉花糖。
要是統子不想開車了，偶爾也會讓傀儡經手，這些傀儡都是經過上面考察後，拿了各種執照和身份證的。作為顧若安這次旅程的兼職司機、保鏢和看車人，並不是大白工，工資可不少。
顧若安瀟灑了一個月，煤球兒也玩瘋了成了一隻有家不想回的野貓，一提到回家，就各種躺地上攤平裝死，看上去就像是鋪在地上的一塊黑色長毛地毯。
由於幾人的貪玩，自駕游已經一個月，他們才經過隔壁市一個城市，正往下一個城市出發的時候，顧若安久違的收到了系統任務。
系統任務：請在未來半年內，合情合理的敗家一百億以上。
提示1：可超額完成，但不可使用在慈善方面；使用在自己身上的金錢不算入任務金額內。
提示2：關鍵詞——合情合理。
任務完成獎勵：系統額外升一級。
未完成懲罰：無。
是否接受任務（可不接受）
顧若安：……
現在升級這麼難，不接受的是傻子！
也就是說，她要花一百億買『升一級』，花在自己身上的，以及花在慈善方面的金額都不算在這『一百億』以內。
可以超額。
關鍵是，完不成還沒有懲罰，簡直就是送上門來的福利。
顧若安立刻精神奕奕，扒著前方正在開車的統子肩膀：「下個城市有沒有咱的產業？」
這麼多年的陪伴和相處，統子不說跟顧若安心有靈犀，但也差不多能猜到她的七八成想法，眉眼中不免漾起一抹笑意：「有一家水果罐頭分公司。」
顧若安看了看時間，還早。
「統子，今天的遊玩計劃完成後，明天去那家公司看看。」
她rua了一把煤球兒的毛肚子：「我預計有超過一個億的目標要在那裡完成。」
顧若安讓英姐發了一份那家水果罐頭分公司的資料到電腦上查看。
這家分公司的盈利比顧若安想像中的要好很多，這兩年的銷量和盈利，一直在二十多家水果罐頭分公司中獨占鰲頭。
這家公司典型的996，也就是上午9點上班，晚上9點下班，中午和傍晚各休息一個小時，一天工作十個小時，一周工作6天，休息1天。
這種工作模式並不少見，雖然不是顧若安安排，但在她這種鹹魚人生中，996的工作模式，做個一兩個月也就算了，要是要做好多年，甚至做到退休為止，想想都覺得絕望。
顧若安並不缺錢，更何況，這種工作模式違反勞動法，雖說比007舒坦，一周還有一天的休假時間，但不論是對員工的身體，還是心靈上，都是一種折磨。
有錢可以任性，顧若安咂咂嘴：「這錢賺的太多，也是時候做點除了慈善以外的其他好事了。」
這不，顧若安還沒有到這家分公司，一條指令就已經傳達到了英姐那邊，不久，將會被傳達到包括這家水果分公司在內的所有顧若安的產業。
只要是顧若安的產業，原先的996工作制廢除，改成966，一天工作八小時，午休一小時，做六休一。
顧若安名下產業中，沒有007這種變態工作制，但因為工作種類需要，有997，全天24小時日夜兩班倒，工人一天工作十個小時，一周七天午休，且每隔一個星期就要倒班一次。
顧若安將這種日夜兩班倒的997廢除，改成日夜三班倒，一個月倒一次班，每天工作七個小時，一周休一天，但不是周日休，而是調班制，可以選擇一周中的任意一天休息，只要工作崗位上不缺人，哪一天休息都成。
除此之外，無特殊情況不許加班。
為了加強效率，到了下班時間，必須準時下班，否則，加班工資雖然依舊會給到手，但一個月的加班時間超過二十個小時，沒有特殊情況的話，就說明這個員工效率不夠，給予警告處分，若是下個月依舊沒有改進，將會考慮勸退，或者剝奪升遷資格。
這天下午三點，全國上下幾百家公司和廠收到了新的工作制度。
關於三班倒的輪班制，以及966上班制。
員工們得知工作時間修改後，只高興了幾分鐘，很快，想到這工作時間變少，還不能加班，那工資不也得變少了麼？
很多員工都有養家重擔，一旦因為工作時間變更，導致工資變少，以及失去了加班拿到工資的機會，對很多員工來說，這種充滿人文關懷的工作制度，不僅不會讓他們內心溫暖，反而仿若天塌了般。
一個個的，你推我攘，最後被推上去的員工，硬著頭皮找到自家上司。
「咦，公告上沒有說清楚嗎，我們公司都是月薪制和年薪制，沒有日薪制。所以，工作時間減少，但工資沒有變更。」
也就是說，每天休息時間多加了兩個小時，工資沒有變少，公司也不會強制員工加班，多餘的時間，想陪孩子陪孩子，想出去玩兒就出去玩兒，想去做兼職就去做兼職。