第1923頁
寧可去上班都不要在家帶孩子,微禾深深理解了這句話。
產假很快過去,微禾馬上要回公司上班,孩子卻還在喝母乳,她準備了一整套器具,開始準備當個背奶媽媽。
上班前一周,沈樊晚上睡覺前和微禾商量:「我們在小區給爸媽買一套房子吧,讓爸爸也住過來,媽肯定要幫我們養好幾年孩子,總不能讓爸媽一直這麼分居,但是住在一起我怕彼此都不自在,買一套房子給爸媽你覺得怎麼樣?」
微禾也在發愁這個問題,她不怕爸媽和自己住在一起,親爸媽就算吵架了也沒有隔夜仇,但是怕沈樊不自在。雖然他性格好,但也不能因為他脾氣好就不顧他感受。
買房子她卻是完全沒想過:「我們小區的房價又漲了很多吧。」
沈樊:「爸媽住不用很大面積,你看看我們有多少存款?不夠的話我爸媽說他們會出一點,因為他們沒有養孩子所以出一份錢。」
微禾連忙說:「這怎麼能這麼說,爸媽身體不好,這也不是他們願意的。」
沈樊握住她的手:「我也這麼說,不過如果真的不夠,問我爸媽借點錢也行的,反正都是一家人。」
微禾點點頭:「就算是投資也不錯,我回頭算算帳,你可以去打聽一下小區有沒有好的房源。」
沈樊抱了她:「都聽我們家財務的,有財務給我管帳,穩賺不賠。」
微禾推他一把:「少來!」
沈樊紋絲不動,還往前粘了粘,前頭曠了大半年,兩人一湊在一起就跟磁鐵似的互相吸引,沈樊聊完正事,就想干不正經的事了。
微禾似笑非笑,幸災樂禍:「小心女兒又哭。」
沈樊臉一黑:「那就別耽誤時間了,你難受我也難受。」
微禾嘴硬:「我不難受。」
沈樊關了燈狀似兇狠地咬過來:「讓我看看這嘴是不是硬的。」"
第910章 職場歷險記32 職場篇【終】
第二天微禾開始盤算家裡能動用的資金。他們家的經濟來源大頭是沈樊,微禾的工資則作為全家開銷,平時沈樊消費非常少,工資幾乎全交,升職後薪水又漲了一半,還是很可觀的。然問題在於,家裡可是多了一隻吞金獸,貸款壓力很大。
算來算去,加上公公婆婆的資助的話,買一套小戶型的房子是可以的,將來如果爸媽想要回郊區的家,這套房子當作他們家的客房,以後公婆、親戚來了住一住也不錯,更大不了轉手賣了也不會虧。
於是,夫妻二人下了決定,買房。
與此同時,微禾正式上班去了。
趙捷毫不留戀地把會計崗交了出來,與微禾交接了一周,這一周內,新來的出納也交接了工作調去了辦公室。
在家呆了幾個月,微禾剛開始上班有微微的不適應,產假前做慣的工作現在竟有種恍若隔世之感,仿佛是好多年前做的事情,如今大半想不起來了。
而且做事的時候會分神,會想到家裡的女兒,想她這個時候在做什麼。這感覺類似於假後綜合症。意識到這個問題後,她沉下心,控制住心浮氣躁的情緒,專心致志地熟悉每一件事,試著找回休假前的手感。
在原公司,很多忙碌的女員工產後哺乳假是形同虛設的,但是現在的公司很正規,知道微禾有哺乳假,所有下班後的安排都會把她摘出來,不強迫她加班。
於是微禾每天提前一小時下班,不等沈樊,自己地鐵回家,逗逗女兒,幫媽媽減輕一下負擔,還能有爸爸做好的現成晚飯,日子輕鬆。
到了周末,爸媽休息,微禾和沈樊自己帶孩子,偶爾出去逛一逛,像每一對上班族的小夫妻一樣。
微禾的工作相對輕鬆,性價比挺高,卻沒有升職加薪的前途,她考慮到孩子還小,沈樊在上升期,就繼續工作了一年多,在沈樊再次晉升後,她終於下定決心辭職。
從這樣神似「鐵飯碗」的工作中辭職是需要一定勇氣的,她那些成家生娃的好友們,還對她的工作感到羨慕,因為很多996的企業,錢不一定給的多,活卻很多,孩子打疫苗、上幼兒園、親子活動……父母不一定能輕易請到假。微禾卻沒這份擔心,因為她們三個人的財務部,只要把活幹完,徐經理是不在意微禾請假的。
但是她還是走了,因為想要讓自己的勞動力更加有價值,而不是永遠忙忙碌碌干一天活,到手的錢只夠生活費。
她這次辭職,通過朋友推薦,進了一家事務所,打算在事務所干兩年,然後找財務經理的崗位。
沈樊抱著女兒給她加油打氣:「媽媽勇敢飛,我們支持你!」微禾看著這對神似的父女樂了,憐惜地摸摸女兒的臉蛋:「就是對不起我們木木啦,媽媽可能要忙起來了。」
沈樊親親女兒的肉乎乎的小手:「沒關係,對不對?有爸爸呢!」
女兒一點都不給面子,張著小手衝著微禾要抱。
微禾笑著接過,和他確認:「你真的沒問題?升職後不會更忙?」
沈樊護著把屁股對著他的女兒,嘴裡說:「忙也要抽出時間,咱們約法三章,不管誰忙,都得把時間調配好了,必須有人陪伴木木。當然,你現在剛進入新的工作環境,主要以工作為主,這段時間我會照顧好家裡。」
微禾笑了,抽出一隻手環住他的手臂,仰頭去親他:「老公你真好!」