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傳說中的，人性的閃光點。
還是那個女新人，本來黏朴音離，後來黏導演。黏朴音離其他人也會有微詞，抱大腿什麼的，但沒黏導演那麼誇張，女演員黏男導演還是女新人，暗地裡的說法就不太好聽。
起初尹斗駿以為朴音離是想給那個女新人一個教訓，隨後發現自己誤會了，應該是朴音離的無心之失，因為在流言剛起沒兩天，疑似聽到了流言的朴音離就把妹子帶在身邊了，走哪都帶著，帶的流言沒了，本來就沒什麼戲份的新人也殺青了。
殺青那天新人抱著朴音離哭的不能自已，尹斗駿還想著女孩子的友誼進展過快，新人也太能哭的時候，不小心聽到了送別的姑娘們，前輩給後輩的臨別贈言。
拍攝結束，尹斗駿在車邊等著忘記帶鑰匙的助理拿鑰匙回來，遠遠看到朴音離他們過來，鬼使神差的繞到另一邊她們看不見的角度，聽了一場很有意思的對話。
新人的依依不捨就不提了，沒什麼重點，重點是朴音離說的。
「你其實讓我有一點不舒服。」朴音離的聲音有些遲疑，但還是繼續說了下去「我知道你想表達善意，親近，可能你的經紀人也跟你說，在劇組你是新人，多交點朋友，多親近前輩。但你有點太熱情了，熱情的有些...過。」
尹斗駿暗自想著對方想說的可能是『假』，因為新人的演技其實不怎麼樣，不管是鏡頭前的演技還是生活中。
新人在辯解，說什麼我只是想跟前輩好好相處的話，尹斗駿聽著有點想笑，因為還是有點假。
朴音離沒笑，安靜的聽完，也沒有反駁對方，而是跟那個人說「如果是我，如果是我想要快速融入一個劇組，想要找到一個前輩親近的話，那我首先會排除導演、主演、製作人等中心位置的人，會從相對邊緣的人開始。比如造型師，比如跟我對戲的搭檔，比如燈光組的老師。」
「造型師能保證你的造型不出問題，搭檔能照顧鏡頭，燈光更不用說，他們是畫面的核心工種。這些人看著不起眼，但他們能直接幫助到你。你的戲份少，拍攝的時間也短，導演、主演，都很忙，也不缺想要跟他們做朋友的人，上杆子不是買賣，這麼做會讓你顯得急功近利，短時間看不出問題，時間長了對你的名聲不好。」
「你可能覺得邊緣的人幫不了你太多，手上也沒什麼資源，可你也是邊緣的角色，你們互相來往起碼是平等的。等你去的劇組多了，認識的人也多了，走過的路交過的朋友，說不定什麼時候就能拉你一把，這些才是你可以發展成人脈的人。短期內效果不大，但長時間看，比想要一步登天靠譜的多。」
「當然......」
「歐尼，不，前輩，前輩的位置當然能那麼說，你都是主演了，但你要是我這個位置還講得出來麼？」
新人講出站著說話不腰疼的話，聽的尹斗駿皺眉，猶豫著要不要出去，不然怕那人接下來要講的更不好聽。
接下來的話，朴音離講的很好聽「那對不起是我說錯話了。」
一句話讓尹斗駿站住腳，也讓新人沉默，大概不知道要怎麼接，這麼容易道歉算怎麼回事。
很容易道歉的朴音離只是覺得既然無法溝通那就不溝通了，她只是出於自己看穿了對方想要的，給了對方一條路，把人介紹給導演，結果讓對方被流言攻擊抱歉的心態才會說那些。
可要是對方覺得自己走的路是對的，那朴音離也沒什麼好說的，她們既不是朋友也不是關係多好。她既沒有責任也沒有義務，更沒有立場去評價對方的做事方式是對是錯。
過於快速的道歉讓對話戛然而止，臨別贈言不尷不尬的結束，尹斗駿半天沒聽到有人說話，也沒聽到有人離開，想了想故意跺腳，從車後往她們那邊繞，幾步繞過去見到人，兩個女孩子看到他都是笑。
一個笑著點頭打招呼，一個笑著鞠躬問候。
尹斗駿也是笑，笑問朴音離「你有時間嗎，我有點事找你。」
朴音離看向那個新人，新人左右鞠躬道別，快步離開，等只剩兩人了，說不上是故意還是無意偷聽的尹斗駿，也不怕暴露自己偷聽，直接問朴音離，幹嘛跟對方說那些。那位現在的情況聽不懂的，搞不好還會覺得她有問題。
如果朴音離的回答是，我也是從那個時間段過來的，能幫一把就幫一把；或者，就是因為她還小不想看她走歪路；再不然是，身為前輩我應該做那些，等等。不管是哪一個答案，尹斗駿都覺得可以理解，也覺得朴音離人不錯，可她哪個答案都沒說。
朴音離說的是「我之前被纏的有點不耐煩，把人介紹到導演那邊去，你知道吧？」等他點頭後繼續說「我當時可能...」搖搖頭不知道要怎麼說，猶豫著開口「可能也有點看好戲的意思，雖然也是幫她一把，但確實有讓她撞南牆的想法。」
「所以呢？」尹斗駿不知道她想表達什麼，這個做法沒問題啊。
誰被那人纏上都會想把人甩開的，纏的太過了，搶了助理的活，說是說熱情，可要是不知情的人說不定以為被纏的朴音離故意使喚人呢。那當然要丟開了，沒發脾氣敢人就算朴音離性格好了。
性格好不好很難講的朴音離低嘆一聲「那個想法是不對的，對別人報以惡意是不對的，做法更不對。我想道歉，可我的道歉她聽不明白，那就只能跟她說那些，希望能幫上忙，這樣我也算有交代。」