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　　  江津在電話里不停地叫苦，侯衛東打斷道：“春節將至，非常時期要有非常手段。春節過後，我不拉你的差，到時各歸各位，是誰的工作誰來承擔責任。”

　　  侯衛東想起經委王越州對自己不陰不陽態度，打電話前皺了一會兒額頭，然後才給經委王越州打了電話，只說下午再開碰頭會，有意無意在電話里沒有說朱民生要來。

　　  王越州已經接到了辦公室的電話通知，他下午恰好約了事，想到侯衛東這個新毛頭，心裡生了懈怠，打定主意晚去半個小時。

　　  在茶室等了一會兒，透過窗戶，見到楊柏戴著眼鏡，從計程車上下來。與絹紡廠總工楊柏談了半個多小時，侯衛東記了滿滿五頁紙的筆記。分手時，他與楊柏握了手，道：“謝謝你提供的情況，這些情況很重要，我記下了你的電話，有什麼情況再來找你。”

　　  楊柏道：“我是出於對工廠的愛護才向侯市長反映，我有一個請求，最好不要讓廠里知道今天的事，我不想惹麻煩。”

　　  侯衛東合上筆記本，肯定地道：“你放心，我會保密。”

　　  楊柏所談之事都是經營上存在的問題，如今春節將至，穩定成為壓倒一切的任務，侯衛東暫時不想觸及此事。

　　  他回到了辦公室，屁股沒有坐熱，高健找了過來，道：“侯市長，占用你一點時間，向你匯報個事。”

　　  侯衛東扔了一支煙給高健，道：“沒有外人，你別搞得這樣客氣，有話直說，等會兒我還要開絹紡廠協調會，上任就啃硬骨頭，難啊。”

　　  高健嘿嘿笑道：“成津鉛鋅礦這麼複雜你都能搞定，何況一個小小的絹紡廠。”

　　  “絹紡廠涉及六千多人，可不是小事，這種國營老廠牽涉面多，政策性強，處理不好就成了火藥桶。”

　　  閒聊幾句，高健說到正題，道：“我從南部新區創建開始就在這裡工作，很有感情，也熟悉南部新區各方面的情況。那天向侯市長作了基本介紹，今天是來推薦南部新區負責人。”他自我調侃道：“古人說過舉賢不避親，我是向組織推薦優秀人才，更不避親。”

　　  侯衛東道：“南部新區一把手這種重要崗位，肯定要經過常委會研究，我這個副市長哪裡有這個權力，這點你明白。”

　　  “我先匯報班子裡幾人的情況，幾句話就說得清楚，讓侯市長有個大體的了解。副主任趙得財，此人狗雞巴抹菜油——又尖（奸）又滑，但是此人搞拆遷是一把好手。副主任梁亞軍，班子中唯一正牌子研究生，放在南部新區是高射炮打蚊子——大材小用，他在南部新區工作了幾年，成績顯著。副主任趙婭，班子中唯一的美女，是對外協調的一把好手。紀檢組長趙文凱，此人怎麼說，也算是清官吧，只是有些偏執，愛鑽牛角尖，紀委選了一個標準的紀檢幹部。”

　　  侯衛東明白高健是主要想推薦梁亞軍，其他人不過是陪襯，道：“我明白了，如果有機會，一定會向組織上作重點推薦。”他又交代道，“你最好找機會同中達部長談一談。”

　　  高健知道組織程序和用人制度，他來找侯衛東，真實意圖是讓侯衛東不反對，聽到侯衛東表態，知道已經達到目的，笑道：“侯市長日理萬機，我不耽誤了，改天我和亞軍等南部新區老班子請你喝酒，還請侯市長賞臉。”

　　  等到高健離開，侯衛東暗道：“朱民生是相當重視南部新區，只怕早有人選，高健的意圖會落空。”

　　  他在大腦里將市裡的幹部搜索了一會兒，又琢磨了一會兒朱民生的用人方式，猛然間，他的腦中閃現出了一人——沙州市委組織部副部長朱仁義。朱仁義原本是茂雲市委組織部副部長，當粟明俊出任市委常委、宣傳部長時，他從茂雲調到沙州，擔任了組織部副部長職務。

　　  “按照朱民生的性格，說不定會將朱仁義調到南部新區。”侯衛東做出這種判斷，純粹是一種感覺，並沒有多少道理，但是這個想法出現之後，他越想越有道理。

　　  “如是真是朱仁義來當南部新區一把手，倒是一件麻煩事，他一直從事黨務工作，並沒有豐富的行政經驗，如果南部新區工作得不到提升，我這個分管領導不僅會感到累，而且臉上無光。而且，他是朱民生的心腹。”

　　  成為副市長以後，面臨的人和事與以前有所不同：從一個方面說，縣委書記手下大多數是科級幹部，而副市長手下直接管理的是正處級幹部；從另一個方面來說，縣委書記擁有完整的用人權，未進常委的副市長在用人方面受到了不少限制。

　　  “八字還沒有一撇的事情，我何必自尋煩惱。”侯衛東的思路又回到了市絹紡廠上面，他將楊柏所言細細想了一遍，結合著絹紡廠的資料，試圖將絹紡廠具體化，但是他還從來沒有到過廠區，紙上得來終覺淺，總是感覺同絹紡廠隔著一層玻璃。

　　  下午3點20分，侯衛東提前來到了市政府會議室，發展和計劃委員會主任江津已經等在了會議室。

　　  “侯市長，這是參加座談會工人的名單，有退休老廠長、職工代表四人，一位車間主任，還有廠機關的兩位代表，你審一審。”江津遞上了晚上參加座談會的名單。