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　　  看到了麼，陸鳶，這是我送給你的禮物，時隔半年之久，在我被離婚之後，這份大禮滿意嗎？

　　  如此形影不離，換作其他人也不會選擇去打擾，碰巧陸鳶要走這條道，更巧的是她的手機響了。

　　  rita害羞到往他懷裡躲，「都怪你，被看見了。」

　　  「無妨。」

　　  陸鳶與他們擦肩而過，目不斜視。

　　  「銘霄，你一直盯著她看，認識她？」

　　  「……不認識。」他那抹錯雜意味的笑響在身後，陸鳶緩緩鬆口氣。

　　  如陌生人一般再好不過。

　　  兩人的對話並未停止，女人說：「那就奇怪了嘛，她就是劇中的飛鳥啊，說起來她長得很像你的聯姻夫人哦！」

　　  霍銘霄眼眸發緊，暗笑一聲，「你錯了，是前妻。」

　　  當陸鳶走出這條過道，霍銘霄立馬放開rita，女人在耳邊碎碎念說自己是否有演戲的天賦，霍銘霄一句都沒聽進去，他往前追上幾步，劇場的燈光照在陸鳶身上，她走向採訪台被擁擠的人群包圍，正如劇中的飛鳥永遠不停歇的追尋夢想。

　　  「別小瞧女人的直覺，我敢打賭她會爆紅。」

　　  「拿了錢就別出現在我面前。」

　　  rita嘲諷他的冷漠無情，有意無意的看向被採訪的陸鳶，輕嗤道：「你會後悔的。」女人最懂女人，女人心海底針，他散了海底月就再也撈不到咯。

　　  在舞台之上的陸鳶是霍銘霄從未見過的一面，她嚮往自由，最後成了旁人追隨的目標。

　　  「那束光是屬於我的。」

　　  好像有什麼東西漸漸消失了。

　　  第27章 硯苼

　　  《雲涯之上》的演出算得上是林櫻意料之中的成功,燁年看到了劇團的發展潛力，也不再對劇團的規劃指手畫腳，陸鳶被林櫻捧上高位,眾人更是投票選舉她為團長，陸鳶的拒絕被她們全然忽視。

　　  林櫻笑說：「少數服從多數,再說這是全員投票表決的結果，民心所向,你再推辭多不好！」

　　  程藝附和著，「沒錯呢，飛鳥離不開你。」

　　  陸鳶肩上的擔子又重幾分,她明白飛鳥離不開的是大家。

　　  慶功宴嗨到了凌晨,陸鳶因為劇團的演出很長一段時間沒給陸沅沅親自說晚安了,她想回家看看女兒,卻被林櫻從身後逮住,她打了個酒嗝，醉得迷糊了，「陸鳶,你,你先別，別走。」

　　  她返回去摟住她胳膊，扶她坐正,又倒了杯溫水放在桌上，「你喝太多了,緩一緩。」

　　  「我，我高興呀，陸鳶，你,你送我回去。」

　　  陸鳶看看手錶，都快凌晨兩點了，全團就她沒怎么喝酒，她喝果汁也快喝到吐，想著太晚了再回去也不好見女兒，如果把她吵醒怕是又有大鬧一場。

　　  她頓了頓，「行。」

　　  陸鳶再清醒，也是讓陸家的司機送她們過去。

　　  林櫻住在三環外的公寓，要走高速環線公路繞上繞下的走，林櫻開了窗，夜風吹進來亂了陸鳶的碎發，她下意識的想去拂開肩上的長髮，結果撲了個空，這都剪多長時間了她還是不太習慣。

　　  「陸鳶，你看那邊一棟大樓。」

　　  林櫻趴在車窗上，陸鳶還得隨時注意她的安全，「你把頭伸進來，外面有車經過太危險了。」

　　  「沒事，大晚上的沒那麼多車。」林櫻招呼她往外看，陸鳶跟隨她指引的方向看去，中央街的大樓外是巨幅的廣告燈牌，上一次廣告需要十幾萬的費用，陸氏在這邊投過廣告，她對這些費用知道的十分清楚。

　　  「我的照片也上過那邊的廣告牌，好像是十年前吧，那個時候你才多大啊，小丫頭一個。」

　　  那還真挺久遠的。

　　  林櫻靠在車窗上笑著嘆氣，「歲月不饒人，我是碰不到齊飛了。」

　　  眼角留有晶瑩的光彩，陸鳶並不覺得她敗了，她還是如過往一般耀眼有魄力。

　　  林櫻的酒意散得很快，到她家時已經不需要陸鳶的攙扶，她打開門徑直走向臥室，陸鳶站在客廳中央環視一周，大廳有一整幅牆面都掛著林櫻的照片，一部分是她過去當演員時的記憶，另外一部分卻是與霍言驍有關，霍言驍在台下指揮、霍言驍埋頭寫劇本、霍言驍抽菸燙手的搞笑照片……太多了，陸鳶像是發現了新大陸，這些都是她不曾見過的霍言驍。

　　  「你看到的都是他溫柔的一面，其實私底下他很會說冷笑話，我呢弧度又長總在他說過好久之後才想起來哈哈大笑，後知後覺太可怕了。」林櫻又開始抽菸，她咬著菸頭，兩手抓起一個馬尾，在陸鳶面前放下一箱紙盒子。

　　  「是什麼？」陸鳶蹲下來翻看，全部是厚厚的筆記本。

　　  「還能是什麼，霍言驍的隨筆記錄，有的是他奇奇怪怪的靈感，有的是他隨手畫下來的人物和風景，這些東西在我這呆了太多年，我打算搬家了，行李太多帶不走，這些你拿走好了。」

　　  陸鳶拿起一本，一點灰塵都沒有，不像是放了很多年的樣子，反倒是實時翻出查閱的模樣，頁腳都磨毛了。

　　  「真不要了？」陸鳶仰頭問她。

　　  「嗯，不要了。」林櫻坐在沙發上抽完最後一口煙，「接下來我們還有很多工作要做，首先就是劇本，《雲涯之上》的演出可以維持兩三個月，但是之後呢，劇本是個大問題，以前的劇本可以請現有的編劇進行改變，那麼接踵而來的就是人員配置問題。」